Les écoles enregistrent des progrès significatifs reflétés dans leurs bulletins scolaires : 95,5 % obtiennent trois étoiles ou plus

En route vers quatre étoiles ou plus d’ici 2035

Selon le bulletin scolaire 2024–2025 du Maryland publié par le Département de l’Éducation de l’État du Maryland, MCPS continue de démontrer une solide dynamique académique. Parmi les 200 écoles de MCPS incluses dans l’évaluation du rendement des élèves, 95,5 % ont obtenu une cote de trois étoiles ou plus, dépassant largement la moyenne de l’État, qui s’élève à 86 %. Cette année, 53,5 % des écoles ont obtenu une cote de quatre ou cinq étoiles (la plus haute distinction), soit une augmentation solide de 3,5 points de pourcentage par rapport aux résultats de l’année scolaire 2023‑2024. En savoir plus.

Lisez le communiqué.

Les écoles de MCPS en pleine ascension : une histoire de progrès et de possibilités

Dans tout le comté, les écoles donnent vie au Plan stratégique de MCPS, en mettant l’accent sur l’objectif que toutes les écoles obtiennent plus de quatre étoiles d’ici 2035. Rosemont Elementary School, William H. Farquhar Middle School ainsi que Watkins Mill High School figurent parmi les réussites de cette année. Rosemont et Farquhar sont passés de trois à quatre étoiles, tandis que Watkins Mill est passé de deux à trois étoiles. En savoir plus.

Vous êtes maintenant au courant : réunions parents-enseignants

Les conférences parents‑enseignants auront lieu les 24 et 25 novembre et représentent une excellente occasion de discuter avec l’enseignant des progrès de votre enfant, tant sur le plan académique que social. Pour connaître les questions à poser et obtenir des conseils pour vous préparer, lisez la suite. 

Regarder en anglais espagnol | français | chinois | vietnamien | amharique | coréen | portugais

Bulletins scolaires à paraître le 7 novembre

Les bulletins du premier trimestre seront disponibles sur ParentVue dès 17h00 le 7 novembre.

Voici les instructions étape par étape pour accéder aux bulletins et aux rapports des progrès intermédiaires sur ParentVue. Les bulletins des trois premiers trimestres sont envoyés à la maison dans le cartable de chaque élève ; le bulletin final de l’année est envoyé par courrier au domicile des élèves. Pour le premier trimestre, les parents peuvent s’attendre à recevoir les bulletins d’ici le 12 novembre. En savoir plus.

Important : Participez dès aujourd’hui à l’enquête sur le climat scolaire et contribuez à améliorer votre école !

MCPS invite les parents/tuteurs légaux à partager leurs expériences et leurs réflexions sur les résultats scolaires, la communication et leur satisfaction générale à l'égard de leur école et du district. Nous souhaitons améliorer notre enseignement et faire de nos écoles et notre groupe scolaire un endroit plus accueillant pour tous les élèves, le personnel et les familles. 

Les enquêtes sont désormais disponibles en huit langues :
English | Spanish | French | Chinese | Vietnamese | Amharic | Korean | Portuguese

L'enquête vous demandera le numéro d'identification scolaire de votre enfant. Vous pouvez le trouver en allant sur ParentVue et en cliquant sur Informations de l'élève. Les réponses sont confidentielles ; l'identifiant de l'élève nous permet de nous assurer que les réponses sont associées à la bonne école.

Les équipes interfonctionnelles de MCPS soutiennent la réussite scolaire

Chaque communauté scolaire a ses propres forces et défis, et il n'ya pas de solution unique qui convienne à tous. C’est pourquoi le surintendant Thomas Taylor a lancé les Équipes interfonctionnelles de MCPS  : des groupes d’experts spécialisés, centrés sur les écoles, qui travaillent directement avec les écoles et les regroupements scolaires pour fournir un soutien coordonné et personnalisé afin de faire progresser et de renforcer l’enseignement, l’apprentissage et le fonctionnement des établissements.

Ces équipes comprennent des spécialistes en leadership, équité, éducation spécialisée, apprentissage multilingue, littératie et mathématiques, ressources humaines et sécurité. Regardez cette courte vidéo pour voir comment ces équipes collaboratives aident les écoles à renforcer leurs systèmes de soutien et à favoriser une amélioration continue dans tout le district.

Les plans d'amélioration des écoles sont désormais disponibles en ligne

Les plans d’amélioration scolaire (SIP) sont des feuilles de route ciblées et basées sur les données, conçues pour suivre les progrès, renforcer l’enseignement et améliorer les résultats pour tous les apprenants. Ce sont des outils de réflexion, de collaboration et de développement qui permettent aux écoles de se concentrer sur l’essentiel : aider chaque élève à s’épanouir.

Les plans d’amélioration scolaire de toutes les écoles de MCPS sont désormais disponibles en ligne à trois endroits :

• Sur la page Web SIP.

• Dans la boîte d’informations scolaires sur le site Web de chaque école – exemple : Arcola ES.

• Sur les pages School-Odex (pour chaque école) – exemple : Arcola School-Odex sous l'onglet Rapport.

En savoir plus.

Le programme d'études "du frigo" du deuxième trimestre est désormais disponible

Le programme d'étude à afficher sur votre réfrigérateur — le matériel pédagogique pour le deuxième trimestre, qui commence le 4 novembre — est désormais disponible en ligne. Ce programme est un aperçu d’une page de ce que les élèves apprendront à chaque période de notation. Ces guides aident les familles à se tenir informées des thèmes et des textes clés, à rester impliquées dans l’éducation de leurs enfants et, si nécessaire, à demander des devoirs alternatifs si un texte entre en conflit avec des opinions religieuses.

Familles : Connaissez vos droits

Les écoles de MCPS sont et resteront toujours des lieux sûrs où chaque enfant, quel que soit son statut d’immigration, est accueilli, valorisé, affirmé, validé, respecté et aimé. MCPS a fourni des directives au personnel scolaire concernant la procédure à suivre si des agents de l’immigration se présentent à l’école. Le district fournit désormais des directives supplémentaires pour aider le personnel et les autres adultes qui encadrent des activités parascolaires, telles que les clubs, la garde d’enfants et les activités sportives. En savoir plus.

Premier trimestre : fréquentation scolaire élevée— nos progrès et les aspects à renforcer

Le premier rapport sur les données des élèves jusqu’au 30 septembre offre un aperçu important sur la fréquence de présence des élèves à l’école et la manière dont MCPS encourage les comportements positifs. Ces premières données couvrent les cinq premières semaines de l’année — soit environ 24 jours d’enseignement — et indiquent déjà des progrès encourageants, ainsi que certains aspects nécessitant une attention particulière.

Globalement, le taux de fréquentation dans tout MCPS demeure élevé, soit un taux de 94,9 %, avec la plupart des écoles affichant des taux de présence stables ou en hausse. En savoir plus pour un aperçu des données école par école.

Célébrons l’excellence au sein de notre communauté de MCPS

Nous aimons célébrer, et ça se voit. Au cours des derniers mois, nous avons mis en avant le travail remarquable de nos élèves, de notre personnel, de nos écoles et de nos partenaires. De l’apprentissage pratique et des échanges internationaux au service communautaire, en passant par le bien-être, l’innovation et les visites de personnalités, ces moments mettent en lumière le meilleur de ce que nous sommes. Retour sur certains moments qui nous ont inspirés à bien commencer l’année scolaire.

Comment les changements apportés au SNAP affectent-ils les repas scolaires ?

Les élèves directement certifiés pour les repas gratuits dans le cadre du Programme d’aide nutritionnelle supplémentaire (SNAP) continueront de bénéficier des repas gratuits pour le reste de l’année scolaire 2025‑2026. Les élèves nouvellement éligibles aux prestations SNAP, une fois leur demande traitée, pourront également bénéficier de repas scolaires gratuits pour cette année scolaire. Les parents ou tuteurs mis en congé peuvent faire la demande pour des repas gratuits et à prix réduit pour leurs enfants ici. En savoir plus.

Le conseil accepte les commentaires du public sur le Plan d’améliorations du capital jusqu’au 10 novembre

Le Conseil de l’éducation invite les membres de la communauté à partager leurs commentaires sur le Programme d’améliorations du capital (CIP) recommandé par le surintendant. Les commentaires reçus avant midi le lundi 10 novembre seront publiés sur BoardDocs et distribués à tous les membres du Conseil ainsi qu’au personnel de direction. En savoir plus sur la manière de soumettre des commentaires vidéo ou écrits.

Ne manquez pas les prochaines séances d'analyse des programmes du secondaire et de la sectorisation

MCPS invite la communauté à prendre part à une série de séances de consultation sur les études de délimitation des zones scolaires et l’analyse des programmes académiques. Voir la date et le lieu des évènements. 

Pourquoi c'est important
Page internet d'analyse des programmes académiques

Ne manquez pas le Salon de la santé mentale et du bien-être le 8 novembre !

MCPS participe à la Semaine de sensibilisation à la santé mentale de (MHAW) 2025 du 3 au 8 novembre. Ne manquez pas le Salon de la santé mentale et du bien-être le samedi 8 novembre de 10h à 14h au lycée Gaithersburg, 101 Education Blvd. à Gaithersburg. Ouvert aux élèves et aux familles, cet événement gratuit comprendra des ateliers, des partenaires communautaires qui partageront des informations sur la santé mentale et le bien-être, un forum pour les élèves, ainsi que des séances de danse en ligne, de Zumba et de yoga. Confirmez votre présence.

Donner la priorité à la sécurité dans nos écoles

La semaine dernière, les équipes de MCPS ont visité les écoles Albert Einstein, Rockville ainsi que les regroupements scolaires de Col. ZadoK Magruder, et le district reste en bonne voie pour terminer le processus de vérification des antécédents, de prise d’empreintes digitales et de délivrance des badges d’ici la mi-décembre. Vous trouverez ci-dessous un point sur nos progrès à ce jour, reflétant le nombre d’employés qui ont déjà été soumis à un nouveau contrôle.

De plus, le 3 novembre, 608 employés du Division of Transportation Services (DOTS) ont été soumis à un nouveau contrôle, portant le pourcentage de personnel du DOTS ayant terminé le processus à 54 %.